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title: Les grandes tendances vidéo à suivre en 2023
description: Découvrez les grandes tendances incontournables de la vidéo pour les entreprises en 2023. Certaines tendances vidéo pourraient vous étonner !
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# **Les grandes tendances vidéo à suivre en 2023**
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**11 min de lecture**
Si depuis plusieurs années la vidéo est le format de communication N°1, elle évolue constamment avec l'arrivée de nouvelles tendances et l'année 2023 devrait nous réserver de belles surprises !
Mais comment la vidéo fait-elle pour se réinventer sans cesse ? Cette adaptabilité provient du fait qu’il s’agit d’un **format mouvant et malléable**. Elle évolue et se transforme sous l’effet des tendances communicationnelles, des attentes du public, des évolutions sociétales, des influenceurs, des réseaux sociaux... ou encore des innovations technologiques. Enfin, cet outil permet d’investir de **multiples canaux** pour diffuser votre image de marque et vous différencier de vos concurrents.
C’est pourquoi de nouvelles ***best-practices*** vidéo apparaissent tout le temps dans les stratégies de communication, marketing et RH.
Le début de l’année est l’occasion de faire le point sur **les tendances vidéo pour les entreprises en 2023** pour vous aider à créer les pépites vidéo de demain !
Prêts à partir à la chasse aux **tendances vidéo 2023 pour la communication des entreprises** ? Allons-y !
**Au sommaire :**
[Tendance vidéo #1 : la vidéo UGC - User Generated Content](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#ugc-tendance)
[Tendance vidéo #2 : la vidéo-tuto](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#tuto)
[Tendance vidéo #3 : la vidéo RSE](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#RSE)
[Tendance vidéo #4 : la vidéo de présentation produit home-made](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#PRODUIT)
[Tendance vidéo #5 : la vidéo collaborative](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-collaborative)
[Tendance vidéo #6 : la vidéo projet interne pour booster l’innovation](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-innovation)
[Tendance vidéo #7 : la vidéo d’interview croisée](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-interview-duo)
[Tendance vidéo #8 : la vidéo-interview décalée](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#interview-decalee)
[Tendance vidéo #9 : la vidéo-event](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-event)
[Tendance vidéo #10 : la vidéo personal branding](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-personal-branding)
[Tendance vidéo #11 : la vidéo interactive](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-interactive)
[Tendance vidéo #12 : la gamification](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-gamification)
[Tendance vidéo #13 : la vidéo type TikTok](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-tik-tok)
[Tendance vidéo #14 : vidéo et Metaverse tendance du futur ?](https://www.storyfox.io/blog/tendances-video-entreprise-2023#video-metaverse-tendances)
## Tendance vidéo #1 : la vidéo UGC - User Generated Content
C'est LA grande tendance à suivre en 2023 ! Face à la montée en puissance du format vidéo et du système de recommandation en peer-to-peer les contenus générés par les utilisateurs ont tiré leur épingle du jeu. L'UGC désigne tous types de contenus produits par les consommateurs, clients ou même collaborateurs (#marquemployeur) autour d’une marque.
Ils sont utilisés par les marques pour promouvoir leurs produits ou services et sont le plus souvent au format vidéo et partagés sur les réseaux sociaux en organique ou sous forme de pub. La vidéo UGC est peut-être la tendance vidéo 2023 la plus importante à suivre. La puissance du format vidéo et l'authenticité des contenus en font un format hyper impactant !
Pour en savoir plus sur l'UGC : définition, prix, exemple... découvrez notre article 👉 [User Generated Content, UGC définition de cette tendance marketing](https://www.storyfox.io/blog/user-generated-content-ugc-definition?hsLang=fr)
*Quand Trello utilise l'UGC dans le B2B, le résultat est top !*
Crédit : [Takema](https://takema-studio.com/)
*Leroy Merlin mix les style avec classe ! La marque utilise les code le l'UGC avec ses vendeurs en magasin pour promouvoir leurs produits. Rien à dire, cette tendance vidéo 2023 c'est le must have de toutes les entreprises !*
> [Voir cette publication sur Instagram](https://www.instagram.com/reel/CnUL3C_pTaA/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading)
>
> [Une publication partagée par Leroy Merlin France (@leroymerlin)](https://www.instagram.com/reel/CnUL3C_pTaA/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading)
## Tendance vidéo #2 : la vidéo-tuto
Comme des millions d’internautes, vous attendez d’une vidéo qu’elle vous apprenne quelque chose ?
Pas étonnant, lorsqu’on sait que les **vidéos pédagogiques** correspondent à plus [d’un milliard de vues par jour sur Youtube](https://blog.youtube/inside-youtube/my-five-priorities-for-creators-in-2018_1/) ! Conseils pour une meilleure utilisation, guide pour une inscription, etc : la vidéo-tuto devra être au programme de votre plan de communication 2023. Il s’agit désormais d’un levier de communication incontournable !
Pour réaliser une vidéo au **format « *how to* »**, pensez à bien définir votre cible, votre problématique et votre objectif. Le clip vidéo doit répondre à une question précise en quelques minutes … voire quelques secondes. Et oui : les vidéos de moins de **26 secondes** sont les plus commentées sur Instagram\*.
*Même Ikea a succombé à la tendance de la vidéo-tuto, et c’est tant mieux pour les consommateurs !*
**Rusé comme un renard** : pour être sûr de viser juste, restez aux aguets ! Flairez les attentes de vos cibles en temps réel sur les *social media*. Vous serez ainsi en phase avec leurs besoins et leur apporterez une véritable valeur ajoutée grâce à vos vidéos-tutos.
\*Source : [Rapport Vidyard](https://www.vidyard.com/blog/video-length/), 2021
[](https://www.storyfox.io/ressources-video/humour-video-strategie-communication-entreprise?hsLang=fr)
## Tendance vidéo #3 : la vidéo RSE
Saviez-vous que la **durabilité** était un critère d’achat prioritaire dans la beauté et les soins personnels pour **41% des Français** de moins de 25 ans\* ?
Et vous doutiez-vous que **63% des clients français** étaient plus enclins à acheter les produits d’une marque engagée pour une **meilleure inclusion** et contre les inégalités sociales ?
« *Notre société est en pleine mutation, et les spécialistes du marketing ont tout intérêt à se faire les* ***porte-voix de la diversité****, de l'****équité*** *et de l'****inclusio****n pour étayer le message de leur marque avec* ***authenticité*** »*,* explique Deloitte dans son rapport.
*Oxybul parle de ses engagements écologiques*
La solution idéale pour **se démarquer de la concurrence**, toucher de nouveaux prospects et conquérir des clients réside probablement dans la revendication de valeurs fortes. Dans ce contexte, seules les entreprises porteuses d’une **mission authentique et inspirante** peuvent faire la différence.
Vous l’aurez compris : affirmer ses **engagements RSE** en vidéo est un levier essentiel pour booster votre notoriété avec classe.
**Rusé comme un renard :** Mot du président, immersion dans un atelier, interview collaborateur, retour d’expérience client : la **vidéo RSE** peut revêtir de nombreuses formes. Choisissez le format qui **mettra en valeur vos engagements** tout en respectant votre ADN de marque.
Téléchargez notre super guide juste par ici 👇
[](https://www.storyfox.io/ressources-video/guide-realiser-video-professionnelle?hsLang=fr)
\*Source : [Global Marketing Trends Consumer Survey](https://www.e-marketing.fr/Thematique/marques-1296/veille-tribune-2251/Diaporamas/tendances-qui-changeront-marketing-2022-365837/tendance-travailler-reduction-inegalites-autant-que-inclusivite-365839.htm#Diapo)
## Tendance vidéo #4 : la vidéo de présentation produit home-made
Voici une tendance qui va sûrement vous plaire : celle de la vidéo de présentation produit faite maison ! Loin des super-productions publicitaires et de leur budget exorbitant, le clip home-made se démarque dans le flot de messages marketing par sa **simplicité**.
Pas d’artifices : on peut dire qu’il s’agit là de la **communication la plus authentique et transparente** qui soit. L’objectif est de mettre la lumière sur le produit tel qu’il est et tel que les clients le voient lorsqu’ils l’achètent. Bref, **0% de photoshopping** pour cette présentation produit.
Ça tombe bien : l’**authenticité**, c’est une valeur qui passe bien à la caméra … et qui plaît bien aux consommateurs.
Une vidéo bien faite, c’est une vidéo qui fait vendre. Saviez-vous que les visiteurs d’un site étaient **64% plus enclins à acheter un produit** après avoir regardé une vidéo\* ? Pas de doute : la vidéo de présentation produit doit être efficace, et pour cela, elle doit être authentique !
*Et si vous êtes en manque d’inspiration, vous pouvez toujours pêcher l’inspiration chez les maîtres en la matière : la marque française* **Respire** !
*Alerte influenceur 😎 !
Ce partenariat mix vidéo et marketing d'influence ! Un duo gagnant pour présenter un produit de manière authentique.*
> [Voir cette publication sur Instagram](https://www.instagram.com/reel/Cm__4NNJ192/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading)
>
> [Une publication partagée par Pierre le cultivateur (@pierre.lecultivateur)](https://www.instagram.com/reel/Cm__4NNJ192/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading)
*Une autre approche à adopter en 2023 : la vidéo de présentation produit... réalisée par son client !
Chez ManoMano, ils ont tout compris 👇*
\*Source : [Pourquoi la vidéo doit faire partie d’une stratégie digitale ?](https://www.leblogducommunicant2-0.com/datavisualisation/pourquoi-la-video-doit-faire-partie-dune-strategie-digitale/)
## Tendance vidéo #5 : la vidéo collaborative
**Donner la parole à tous les collaborateurs** de votre entreprise : tel est le concept de la **vidéo collaborative**. En effet, la tendance est à **l’humanisation des entreprises et à la valorisation de la culture d’entreprise**.
L’époque des grandes marques inaccessibles est révolue : désormais, on n’hésite plus à **valoriser les femmes et les hommes** qui y travaillent au quotidien. Dans ce cadre, la [communication collaborative](https://www.storyfox.io/blog/la-communication-collaborative-dans-les-entreprises?hsLang=fr) tire son épingle du jeu. L’idée ? **Intégrer les collaborateurs** à la communication de l’entreprise.
Et c’est une **stratégie gagnante** pour les marques ! La communication collaborative leur permet non seulement d’**attirer et de retenir les talents**, mais aussi de **promouvoir l’inclusion et la diversité** de façon concrète. Enfin, c’est également un pas vers la **valorisation de l’intelligence collective**.
La vidéo collaborative est l’outil parfait pour accompagner cette transition vers une approche « ***employee centered*** ». Qu’il s’agisse d’une **campagne de notoriété**, de **recrutement**, de **formation**, de **marque-employeur** ou encore d’un l**ancement de produit**, la communication collaborative devient incontournable en 2023.
Alors, comment faire ? Vous pouvez simplement réaliser une **vidéo interview collaborateur**, une **vidéo d’onboarding**, ou encore une **vidéo type *peer-to-peer learning*** avec, en vedette, vos collaborateurs eux-mêmes. Et c’est facile ! Parmi les **templates Storyfox**, vous pouvez choisir celui qui correspond le mieux à vos besoins.
Après tout, qui est mieux placé que les employés pour **incarner les valeurs** de leur entreprise en toute authenticité ?
[](https://meetings.hubspot.com/julie369/demande-de-demo-site-web-)
## **Tendance vidéo #6 : la vidéo projet interne pour booster l’innovation**
En 2023, les entreprises doivent plus que jamais **innover pour rester compétitives** sur le marché, mais aussi pour donner envie aux **talents les plus brillants** de les rejoindre … et d’y rester.
L’idée ? Viser l’**amélioration continue** et proposer sans cesse des solutions **uniques**. Dans ce cadre, la vidéo prend tout son sens : retransmission d’événement live, webinars, interviews collaborateurs,… vous trouverez forcément le format adapté à vos objectifs et à vos moyens.
Alors, comment faire pour **booster l’innovation en interne** et favoriser ce *mindset* chez vos collaborateurs ?
En leur proposant de **stimuler leur créativité** et en les ouvrant à d’autres horizons ! Pour ce faire, proposez à vos collaborateurs de participer à des **projets internes** ou entrepreneuriaux et à des **hackatons**, par exemple. Invitez-les aussi à contribuer à des ***tink tanks*** ou encore à des **projets d’incubateurs**. Toutes ces astuces permettront de développer simplement le **capital innovation** de l’entreprise.
**Malin comme un renard :** En interne, vous pouvez aussi mettre en place des **projets récurrents** tels que « *La bonne idée du mois* », « *1 collaborateur : 1 idée !* » ou encore une newsletter interne sur l’innovation et la tech. Bref, autant d’idées qui peuvent aisément être **traduites en vidéo** et partagées avec toutes vos équipes !
*Un exemple de template réalisé par Storyfox pour promouvoir les projets Boost UP :*
Pour voir plus de templates réalisés par Storyfox, [c'est par ici](https://www.storyfox.io/demande-demo/?hsLang=fr) 👈
## Tendance vidéo #7 : la vidéo d’interview croisée
Plus dynamique et créative que l’interview solo, l’interview croisée s’intègre parfaitement à une **stratégie de communication externe** ou de **communication interne**.
Ce format hyper tendance est idéale pour confronter ou compléter la thématique de votre vidéo via le point de vue de deux personnes interviewées. On adore ce format pour parler :
- de retour d'expérience, par exemple un alternant VS son manageur,
- de la vie en entreprise, par exemple : "le moment que tu aimes le plus dans ta journée ?" répondu par deux collaborateurs,
- d'une expertise sur un sujet, comme dans la vidéo ci-dessous sur la communication collaborative.
*Ci-dessous l'interview croisée expertise de Julie Machillot et Jérémy Lamri*
**Malin comme un renard :** Vos équipes de ressources humaines et chefs de communication manquent d’inspiration pour la prochaine **campagne de recrutement** ? Interrogez deux de vos collaborateurs sur leur **entretien de recrutement**, leur **premier jour dans les locaux** ou encore sur leurs **meilleurs moments** dans l’entreprise.
## Tendance vidéo #8 : la vidéo-interview décalée
« *Peux-tu te présenter ?* »
« *En quoi consiste ton métier ?* »
« *Quels sont les projets en cours ?* »
Le point commun entre ces trois questions d’interview ? Un peu classique si on veut renvoyer une image plus fun !
Et si **l’interview décalée** était la clé pour accrocher l’attention et susciter de l’engagement ?
Évidemment, pardi. Les **vidéos Fast & Curious de Konbini**, véritable tendance de fond, le confirment. Avec 2,2 millions d’abonnés sur Instagram, 4,2 millions sur Facebook et 1,36 sur Youtube, le succès de Konbini et de ses formats à contre-courant n’est plus à prouver.
La vidéo, c’est le **format viral** par excellence. Mais pour être sûr d’être partout sur les réseaux sociaux, il faut frapper fort en proposant un **contenu décalé**, unique et divertissant.
**Malin comme un renard :** Finies les questions old-school. Pour présenter vos collaborateurs ou pour **promouvoir votre marque-employeur**, utilisez les codes de l’interview Fast and Curious. « *Pain au chocolat ou chocolatine ?* » « *Réaliste ou utopiste ?* » « *Baguette ou pain rond ?* ». Laissez parler votre créativité ! Psstt : nous vous dévoilons [les secrets d’une vidéo Konbini](https://www.storyfox.io/blog/template-konbini-comment-realiser-une-video-canon?hsLang=fr) canon.
*Ci-dessous l'interview décalée Job Battle de Welcome to the jungle*
Pour plus d'inspiration c'est par ici 👉 [Interview collaborateur : les meilleurs exemples de questions à poser](https://www.storyfox.io/blog/interview-collaborateur-meilleurs-questions-a-poser?hsLang=fr)
## Tendance vidéo #9 : la vidéo-event
Covid, réunions annulées, distanciel encouragé, événements digitalisés... Nous ne vous apprenons rien : depuis mars 2020, le monde a pas mal changé.
Chez les Fox, nous dirions plutôt que la crise sanitaire a été un véritable catalyseur pour la **digitalisation des événements**. Et croyez-nous : cela ne fera que se confirmer en 2023.
Soyons honnêtes : la **qualité de l’image**, c’est parfois ce qui pêche dans les retransmissions d’événements en vidéo. Mais en 2023, les visioconférences et *livestreamings* vont passer en **version HD** avec l’avènement de la **5G** et l’optimisation des connexions. Voilà qui permettra de retransmettre des événements en direct en **UHD** ou en **4K.** Bref, avec une qualité au top du top.
**Malin comme un renard :** chez les Fox, nous aimons regarder au-delà de notre terrier. À mi-chemin entre le physique et le digital, nous vous présentons le … **phygital**. Une expérience hybride qui se joue à deux niveaux : un événement en **présentiel** retransmis en live via une **vidéo**. Selon un rapport Deloitte, [86% des dirigeants français](https://www.e-marketing.fr/Thematique/marques-1296/veille-tribune-2251/Diaporamas/tendances-qui-changeront-marketing-2022-365837/tendance-concevoir-experiences-hybrides-365843.htm#Diapo) affirment vouloir investir davantage dans ce type d’expériences au cours de la prochaine année. Congrès, séminaires, conférences : tous les types d’événements d’entreprise s’y prêtent.
*Mark Zuckerberg en phygital sur l'évènement Vivatech 2021*
## Tendance vidéo #10 : la vidéo personal branding
Et si le média, c’était vous ?
Un collaborateur ou un boss qui sait se vendre, c’est peut-être la clé du succès en 2023.
Il faut dire que le public croule sous les vidéos de marque. Alors pour dénoter, il faut oser être soi, se placer **face caméra** et parler de son message avec authenticité : c’est le principe de la **vidéo *personal branding***.
L’objectif ? **Engager en se racontant**. C’est du ***storytelling*,** tout simplement mais orienté... sur vous. Mais il est possible d’amener cette pratique plus loin en y intégrant de nouvelles tendances : accepter d’être une simple matière première pour le public et ainsi glisser subtilement vers une stratégie de ***storymaking***.
Dans le milieu de la communication marque employeur, l’autre tendance de fond est celle du ***storyliving*** : une technique qui invite le public à vivre votre histoire de l’intérieur.
Toutes ces stratégies peuvent aisément s’intégrer à votre opération de ***self-marketing***. Et quoi de mieux que la vidéo pour vous livrer et transmettre des émotions ? La vidéo de *personal branding* sera idéale pour rencontrer votre marché tout en **incarnant votre marque et votre expertise**. Le tout en asseyant votre **présence digitale**, bien sûr.
*Ci-dessous la vidéo d'un expert en communication que nous adorons chez les Foxs : Emmanuel Chilla*
## Tendance vidéo #11 : la vidéo interactive
Attention, avis d’avalanche d’applications et de plugins sur les plateformes vidéo !
Et c’est une bonne nouvelle : votre audience va enfin pouvoir **personnaliser** totalement son expérience vidéo. Parlons d’abord de la **traduction**, qui promet d’être optimisée grâce aux progrès de l’intelligence artificielle, mais aussi du **sous-titrage**, du **partage de fichiers en direct**, des **vidéos live shoppable**, etc.
Il faut dire que les marques ont tout intérêt à soigner leur **stratégie d’expérience client**. Pourquoi ? Simplement parce que les utilisateurs, submergés par des contenus de plus en plus innovants, sont de plus en plus exigeants. Il devient essentiel de personnaliser le **parcours d’achat** d’un prospect, que ce soit en B to C ou en B to B. Nous parlions tout à l’heure de ***storymaking*** : nous sommes en plein dedans !
*Le shoppable livestream, c’est LA grande tendance qui devrait cartonner en 2023.
Mais c’est quoi, au juste ? Voici la réponse :*
## Tendance vidéo #12 : la gamification
Vous aussi, vous aimez que l’on réveille votre âme d’enfant de temps en temps ?
Vous avez raison : quoi de mieux que le jeu pour **attirer les prospects** et optimiser l’**engagement** de vos campagnes vidéo ?
Vidéo e-learning, vidéo d’événement, vidéo brand content,… Tous les contenus se prêtent à la *gamification*, tant que le ***storytelling*** est bien pensé.
Le principe est simple : pour jouer, l’utilisateur est invité à **s’impliquer dans la vidéo**. Si le jeu peut s’arrêter au jeu, il peut aussi amener vers une **immersion totale** dans l’expérience. Tiens, tiens, cela ressemble fortement au ***storyliving*** !
**Malin comme un renard :** Prenons l’exemple d’une **vidéo de formation**. Pourquoi ne pas récompenser virtuellement les personnes qui posent des questions ? Elles pourraient ainsi gagner une formation supplémentaire de leur choix, par exemple. Voici une solution intéressante pour assurer la **fidélisation** de votre audience !
*ll n’y a que quand on joue que l’on peut gagner ! Alors, partants ?*
[via GIPHY](https://giphy.com/gifs/fallontonight-tonightshow-jimmyfallon-kellyclarkson-YPaueUeg4uyPAC3DTm)
## Tendance vidéo #13 : la vidéo type TikTok
Vous la pensiez réservée à vos nièces et neveux ? Eh bien non : en 2023, la vidéo façon TikTok s’infiltre dans la **stratégie digitale** de beaucoup d’entreprises.
**1 milliard d’utilisateurs** actifs, TikTok fait partie du **top 5 des médias sociaux** mondiaux avec Facebook, Instagram, Wechat et Youtube. Et TikTok mûrit : la plateforme connaît une croissance importante chez les utilisateurs de **plus de 35 ans**\*. D’ailleurs, de **nouvelles fonctionnalités** devraient y être intégrées : rémunération des créateurs de contenus, plateformes publicitaires, stories, épinglage des publications, etc. Bref, TikTok ambitionne de devenir *… mainstream* !
Alors une **vidéo d’entreprise façon TikTok** en 2023, ça ressemble à quoi ? C’est un format court (15 à 60 secondes) sur le modèle des *reels* d’Instagram et des stories. Nous sommes donc toujours sur une tendance de ***snack-contents*** à déguster sans limites (de temps) à tout moment de la journée (et de la nuit). Bonne nouvelle pour les équipes RH : en 2021, TikTok a même expérimenté une fonctionnalité pour **postuler à des jobs en vidéo** ! Spotify, Chipotle et Target ont participé au test.
*ll n’y a que quand on joue que l’on peut gagner ! Alors, partants ?*
> [@briseaberg](https://www.tiktok.com/@briseaberg) TikTok, here's my resume📋 [#tiktokpartner](https://www.tiktok.com/tag/tiktokpartner) [#tiktokresumes](https://www.tiktok.com/tag/tiktokresumes) [♬ original sound - Bri](https://www.tiktok.com/music/original-sound-6958266432547310342)
## Tendance vidéo #14 : vidéo et Metaverse tendance du futur ?
Métaverse VS vidéo : la combinaison du monde numérique du futur en 2023 ?
Les spécialistes sont d’accord : le metaverse est l’internet de demain et deviendra, à un moment, incontournable pour les particuliers et les professionnels. Plusieurs études montrent que le metaverse devrait réaliser un véritable hold-up sur l’internet tel qu’on le connaît. Selon une étude récente, 25% de la population passera 1 heure par jour dans le métaverse en 2026. De plus, 70 % des influenceurs estiment que les réseaux sociaux cèderont leur place au metaverse\*. En parallèle, la vidéo devient LE format tendance par excellence : elle représente désormais pas moins de 80 % du trafic mondial sur le web.
Face à la montée en puissance simultanée du metaverse et de la vidéo, nous pouvons nous interroger : comment ces deux tendances vont-elles se rencontrer et se transformer mutuellement en 2023 ? Une tendance à suivre de près sur laquelle Storyfox vous propose un guide !
[](https://www.storyfox.io/ressources-video/metaverse-et-video-entreprise-fonction-support?hsLang=fr)
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